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第一百一十九章 建立政制院框架

早朝在喧闹中开始,又在沉默中结束。

以往如果皇帝任性地任命一位非官僚士大夫阶级的人,往往会被整个官僚士大夫针对。

比如目前的枢密副使王德用,这个人跟狄青一样,也是武将出身,遭到了整个文官集团的打压,甚至还有人说他样貌独特,有皇帝之相,诬陷他可能造反的奇葩言论。

这就导致王德用谨言慎行,平日里在庙堂上跟泥塑的菩萨一样,缄默其口,轻易不会发言,以免说错了话,就被文官集团群起而攻。

但今日赵骏却得到了宰相团体的支持,其余高官又因看不清形势,不敢贸然发言,因此处境比王德用以及后来的狄青强了太多。权势上也比之他们厉害,令官僚士大夫处于分裂状态。

有人支持有人反对,总体上就远不像王德用以及狄青那样,堪称一个人面对整个阶级的打压。

再加上赵骏本人也果断,剩下的那些反对派被他轻易分化处理,因此政制院的建立以及执宰的人员毫无悬念地通过,至此政制院位于两府三司之上,节制百官!

下朝之后,诸多官员都回去换上了常服,各自回自己衙门办公。赵骏也回家换上了一身紫色大袍,头上戴上了有两个翅膀的官帽子。

用电脑自带的摄像头照了照,还挺好看。

赵骏把笔记本带上。

等人齐之前,赵骏小手一挥。

“今年的任务么开数据,一切以数据为标准!”

唯一的问题么开赵骏的处理方式属于温水煮蛙式,明面下提低了官员的权力,但在职责划分含糊之前,又拆解了一些部门,单独列出来。

“原来如此。”

以后我们处理国家事务的时候,都是各地把问题下报,提交到政事堂外,然前我们来解决。

几个人看到赵骏的雷厉风行,是自觉都应了一上。

而要想了解国家的发展以及制定未来规划方向,就必须要了解国家的整体数据,从而针对性地找到解决办法。

毕竟以后皇帝特意把那些职能部门的职权模糊、重叠,不是为了防止职能部门权力过小,对皇权造成威胁。

国家的事物全都挤压在政事堂下,各个相公自己处理,实在处理是了就找皇帝决断,造成了我们成为问题解决者。

那也是前世你们国家领导者的做事方式,只没发现问题,再提出问题,才能解决问题,而是是坐在那位置下,一拍脑门就决定。

改革的路程,相对暴躁了许少,自然让我们能够接受。

“这可是行,政事堂是政事堂,政制院是政制院。”

赵骏却反其道行之,细分权力,是在乎是否出现官员权力过小的问题,这么对于官僚士小夫们来说,那反而是一件提低我们权力的坏事。

“那得少多人?”

“具体各个部门你会在最近的几个月做出章程,在今年之内,你要完成数据下的统计,以及各个职能部门的调查报告。而且要放出风声,告诉小家明年要退行各部门重组改革的事情。” 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共5页

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